金融界5月11日消息 网传(chuán)浦发银(yín)行员工因(yīn)不满降薪而到上海浦银大(dà)厦抗议一事，引发广泛关注。

　　据报(bào)道，另有浦发银行的内部知情人士称，该(gāi)事件导火索或系浦(pǔ)发信用卡中心的(de)空中银(yín)行 （外(wài)呼） 员工要从行编转外包，引发部分(fēn)人员不满。至于浦发银行的(de)降薪传闻(wén)，该知情(qíng)人士称，善哉善哉是什么意思啊，阿弥陀佛善哉善哉善哉是什么意思目前内部已经整体降薪(xīn)两轮，高管则是年(nián)年在降。

　　值得注意的是(shì)，浦(pǔ)发(fā)银行今年(nián)一季度效益(yì)出现下滑。浦发银(yín)行最(zuì)新(xīn)公告显示，公司一季(jì)度实现营业收(shōu)入480.79亿元(yuán)，同比下降3.85％；税后归属于母公司股东(dōng)的净利(lì)润158.31亿(yì)元(yuán)，同比(bǐ)下降18.35％。截至3月末，浦发银行总资产为8.86万(wàn)亿(yì)元(yuán)。而(ér)在2022年(nián)，浦发银(yín)行还是唯二净利润(rùn)增幅为负(fù)增长的银(yín)行，同比下滑3.46％至511.71亿(yì)元。

　　资产(chǎn)质量方(fāng)面，报告期末，该行后三类不良(liáng)贷款(kuǎn)余额755.54亿元，较(jiào)上年(nián)末增(zēng)加9.35亿元； 不良(liáng)贷款率1.52％，较上年(nián)末持平(píng)； 拨备覆盖率为160.78％，较上年末上升1.74个百分点(diǎn)； 贷款拨备率(lǜ)2.44％。

　　值得(dé)注意的是，4月24日(rì)，有投资(zī)者在(zài)投(tóu)资者关(guān)系平台上向浦(pǔ)发银行(xíng)提出(chū)，根据浦发(fā)银(yín)行2022年年报显示，该行(xíng)信用(yòng)卡中(zhōng)心人数为(wèi)11975人(rén)，但其(qí)他可比同业(yè)的信用卡中心(xīn)人(rén)数远低于此，如平安银(yín)行信用卡中心1992人、兴业银行信用卡(kǎ)中(zhōng)心1134人等，“请问贵司的卡中心运(yùn)营是否存在冗员，影响降本增(zēng)效的(de)现象(xiàng)，为何与同业(yè)相差这么多(duō)？”

　　公开资(zī)料显示，在同(tóng)行平均薪酬(chóu)增长的背景下，浦发银行2022年人均薪酬(chóu)小幅下降(jiàng)，由(yóu)2021年(nián)的(de)45.88万(wàn)元降至(zhì)2022年的45.46万元。另从浦发(fā)银行部分高管薪(xīn)酬看，2022年(nián)，行长(zhǎng)及多数副行长薪酬有所下降(jiàng)。同时，该行2022年应付职工薪酬(chóu)为(善哉善哉是什么意思啊，阿弥陀佛善哉善哉善哉是什么意思wèi)126.72亿元，较2021年下降(jiàng)14.75％。

　　另一方(fāng)面，监管层面(miàn)对金(jīn)融(róng)机(jī)构过高收入进行(xíng)了调整。2022年(nián)8月，财政部下发了《关于进一步加强国(guó)有金融企业财(cái)务(wù)管(guǎn)理的通知》，要求优化薪(xīn)酬分配结构，未来将(jiāng)更多向一(yī)线(xiàn)人(rén)员倾斜，同(tóng)时建立健全(quán)薪(xīn)酬分配延期支付(fù)和追(zhuī)责追(zhuī)薪机制。

　　对此，浦发银行表示，网传(chuán)图(tú)片系两起独立(lì)事件。其一，网传子(zi)公司一员工薪酬下调是(shì)因其本人(rén)业绩(jì)考核不(bù)佳所致，经沟通(tōng)，目前该员工已对(duì)上(shàng)述调整(zhěng)表示(shì)理解。其(qí)二(èr)，网(wǎng)传集体事件的图片，系一业务外(wài)包公司(sī)与所属员(yuán)工之间存(cún)在劳动纠纷所致，目前(qián)该外包公司(sī)正与员工沟通解决(jué)。

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